Αναφορές άρνησης μείωσης μισθού υποβάλλουν αξιωματικοί, ενώ πολλοί συσπειρώνονται γύρω από τον ΣΥΣΜΕΔ. «Δεν έχω αποζημιωθεί για καμία από τις 1.200 24ωρες υπηρεσίες που έχω κάνει στα 23 χρόνια εργασίας», αναφέρει υπαξιωματικός του Ναυτικού.
Δημόσιες είναι πλέον οι αντιδράσεις των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων στις περικοπές των μισθών τους, καθώς ορισμένοι αρχίζουν να υποβάλουν αναφορές άρνησης μείωσης μισθού, ενώ άλλοι συσπειρώνονται γύρω από τον Σύνδεσμο Συνεργασίας Μελών Ενόπλων Δυνάμεων (ΣΥΣΜΕΔ), ο οποίος έγινε την προηγούμενη εβδομάδα μέλος της Ομοσπονδίας Στρατιωτικών Οργανώσεων Ευρώπης Euromil.
Την ώρα που πάνω από 300 εν ενεργεία αξιωματικοί λάμβαναν χθες μέρος σε ανοιχτή εκδήλωση του ΣΥΣΜΕΔ στην αίθουσα της ΕΣΗΕΑ, με θέμα «Σταδιοδρομία, Ασφάλιση, Συνταξιοδότηση και αποδοχές των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων», στα γραφεία του «Εθνους» έφθανε η αναφορά που υπέβαλε υπαξιωματικός του Ναυτικού προς τον υπουργό Εθνικής Αμυνας, με την οποία αρνείται τη μείωση του μισθού του. Οπως τονίζει:
Η αναφορά που υπέβαλε υπαξιωματικός του Ναυτικού προς τον υπουργό Εθνικής Αμυνας, με την οποία αρνείται τη μείωση του μισθού του:
1. Επί 23 χρόνια δεν έχει αποζημιωθεί για καμία 24ωρη υπηρεσία που έχει εκτελέσει και σύμφωνα με τους υπολογισμούς του είναι 1.200 υπηρεσίες επί 24 ώρες. Αν χωριστούν σε 8ωρα, υποστηρίζει ότι έχει εργαστεί επιπλέον 12 χρόνια από την πραγματική του εργασία και χωρίς αμοιβή.
2. Ο νόμος 2685/99 που αναφέρεται σε 30 ευρώ ημερήσια αποζημίωση των δημοσίων υπαλλήλων, όταν βρίσκονται επί μακρόν εκτός έδρας, δεν ισχύει για τους ένστολους. Και αν υπολογιστεί ότι στα 23 χρόνια υπηρεσίας έχει βρεθεί εκτός 1.500 μέρες, επισημαίνει ότι το ποσό που δεν έλαβε είναι υψηλό.
3. Η υπερκοστολόγηση κατά τη γνώμη του των έργων στη Σχολή Ναυτικών Δοκίμων, καθώς και ποσά που διατίθενται για εκδηλώσεις, γραφική ύλη, συνεργεία καθαρισμού, παροπλισμένα ιστιοπλοϊκά κλπ ανέρχονται σε πολλά εκατομμύρια τον χρόνο.
Η αναφορά που υπέβαλε υπαξιωματικός του Ναυτικού προς τον υπουργό Εθνικής Αμυνας, με την οποία αρνείται τη μείωση του μισθού του.
Greek National Pride 
o βαθμος του σημαιοφορου ειναι Αξιωματικος
Σημαιοφόρος είναι ο αντίστοιχος βαθμός του Ναυτικού,του Ανθ/γου της αεροπορίας και του Ανθ/γου του Σ.Ξ.
ΑΠΟΛΥΤΟ ΔΙΚΙΟ ΟΣΟΝ ΑΦΟΡΑ ΤΟ ΕΠΙΠΛΕΟΝ ΤΩΝ ΩΡΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ . ΣΑΦΩΣ Η ΜΕΙΩΣΗ ΝΑ ΓΙΝΕΙ ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΔΗΜΟΣΙΟΥΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΥΣ ΑΛΛΑ ΑΝΑΛΟΓΙΚΑ ΟΤΑΝ ΜΙΛΑΜΕ ΓΙΑ ΕΦΟΡΙΑΚΟ ΤΟ 20 % ΣΤΟ ΔΩΡΟ ΕΙΝΑΙ ΣΤΑΓΟΝΑ ΟΤΑΝ ΤΑ ΕΚΤΟΣ ΕΔΡΑΣ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΕΙΝΑΙ ΔΙΠΛΑΣΙΑ ΤΟΥ ΜΙΣΘΟΥ . ΟΤΑΝ ΜΙΛΑΜΕ ΓΙΑ ΥΠΑΛΛΗΛΟ Ο ΟΠΟΙΟΣ ΠΑΙΡΝΕΙ ΜΑΥΡΑ ΕΩΣ ΚΑΙ 20 % ΤΟΥ ΜΙΣΘΟΥ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΤΑ ΔΟΥΛΕΥΕΙ
ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΑ Η Ο ΤΕΛΩΝΗΣ Η Ο ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΤΗΣ ΒΟΥΛΗΣ Η ΤΩΝ ΔΕΚΟ ΤΟΤΕ ΓΙΑΤΙ ΝΑ ΜΗΝ ΠΛΗΡΩΝΟΝΤΑΙ ΟΙ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΤΩΝ ΕΝΣΤΟΛΩΝ Η ΟΙ ΑΣΚΗΣΕΙΣ ΣΕ ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΟ ΧΡΟΝΟ ΕΠΙΣΗΣ Η ΜΕΙΩΣΗ ΤΟΥ ΜΙΣΘΟΥ Η ΤΟΥ ΔΩΡΟΥ ΚΑΤΑ 20% ΣΕ ΕΝΑΝ Ο ΟΠΟΙΟΣ ΔΕΝ ΠΑΡΝΕΙ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΦΑΙΝΕΤΑΙ ΑΙΣΘΗΤΑ . ΕΠΙΣΗΣ ΟΙ ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΠΟ ΤΟ ΓΡΑΦΕΙΟ ΣΤΑ ΒΟΥΝΑ ΚΑΙ ΣΤΑ ΛΑΓΚΑΔΙΑ ΕΧΕΙ ΚΑΠΟΙΑ ΔΙΑΦΟΡΑ . ΕΝΑΣ ΠΑΡΑΓΟΝΤΑΣ ΠΟΥ ΚΡΑΤΑΕΙ ΚΑΠΟΙΟΝ ΣΕ ΕΓΡΗΓΟΡΣΗ ΜΕ ΗΘΙΚΟ Ο ΟΠΟΙΟΣ ΕΙΝΑΙ ΥΠΕΥΘΥΝΟΣ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ ΤΗΣ ΧΩΡΑΣ ΚΑΙ ΔΕΝ ΤΡΕΧΕΙ ΓΙΑΤΙ ΄΄ ΠΕΙΝΑΕΙ ΄΄ ΕΙΝΑΙ ΚΑΙ Η ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΣΤΑΘΕΡΟΤΗΤΑ ΚΑΙ ΟΧΙ Η ΑΝΕΠΑΡΚΕΙΑ ΚΑΙ Η ΑΔΙΚΙΑ ΕΝΑΝΤΙ ΤΩΝ ΥΠΟΛΟΙΠΩΝ . ΕΚΤΟΣ ΚΑΙ ΑΝ ΕΠΙΣΤΡΑΤΕΥΣΟΥΜΕ ΤΟΥΣ ΦΡΑΠΕΔΟΑΡΜΕΝΗΔΕΣ ΤΗΣ ΠΑΡΑΛΙΑΚΗΣ ΝΑ ΔΙΑΦΥΛΑΞΟΥΝ ΤΗΝ ΠΑΤΡΙΔΑ ΑΠΟ ΤΙΣ ΚΟΡΒΕΤΕΣ ΚΑΙ ΤΑ ΑΕΡΟΠΛΑΝΑ ΤΩΝ ΤΟΥΡΚΩΝ